今日、ブラジルでは、特定のグループ（一般に、評議会、協会、労働組合などで組織された専門分野）が、集団の利益を積極的に損なう形で自らの 利益 のみを擁護する状況を指すために、コーポラティズムという用語を使用する傾向があります。架空の例について考えてみましょう。大規模な伝染病が流行しているときに、協会で組織された看護師たちは、病気を治すための注射のサービスに対して、より多くの料金を請求することにしました。これは、あるカテゴリーの利益が社会全体の利益を優先する、極端なコーポラティズムのケースであると言えます。コーポラティズムは、たとえば、法的機構自体に関連する地位（裁判官、裁判官など）を占める犯罪者の裁判と処罰における正義の怠慢、または一部の製品の価格を維持するためのビジネスマンの行動を示すこともありますまたは市場でのサービス高（カルテルの形成）。このような場合、コーポラティズムという用語は、組織化されたグループの非倫理的な行為を非難するために、非常に軽蔑的な意味で使用されます。
この通常の意味に加えて、コーポラティズムは、社会がさまざまな専門企業に基づいて組織されるべきであるという考えを擁護する政治的イデオロギーにも関係します。中世に起源を持つコーポラティズムの考え方は、労働組合と優勢な ブルジョア 政治モデルの両方に対する反対として、 産業革命 後に復活しました。 階級闘争 において労働者を守る手段として現れた 労働組合主義 への対極を提供するコーポラティズムは、同じ部門の雇用主と従業員間の協力を提案することで紛争を無力化する方法として現れています。コーポラティズムは、投票による個人の代表を企業の観点からの集団代表に置き換えるため、リベラル代表 民主主義 にも反対します。したがって、これは人々が個人的にも 社会階級 によっても代表されない権力分布の一形態です。コーポラティズムでは、主体は、同じ分野の職種の利益を守ることを唯一の目的とする団体によって代表されます。同じセクター内に私たちが無数の立場と異なる利益を持っているように、コーポラティズムは人為的に達成された統一を支持して合意を作り、意見の相違を消去することによって機能します。
企業という観点から権力を組織するという考え方は、企業が収束するように企業を管理し、その利益を管理するという国家の必要性と結びついている。偶然ではなく、まさに ベニート・ムッソリーニ 率いるイタリアの ファシスト政権 中に、これらの考えが強まり、公式の政府制度として独自の解釈が得られたのです。この期間中、 立法権は 専門法人に移管され、選ばれた少数の個人に政治参加が認められた。イタリアのファシスト言説は、階級闘争の対立を排除し、すべての部門を国家に従属させる方法として、これらの企業間の団結と協力を説いた。
参考文献:
ボッビオ、ノーベルト。
政治辞書
。ブラジリア: Editora UnB 11ed、1998
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